HQ2a5VlQNRqj7mqUqqsYTdIVaUCYNajfrRYDiQ5OAXe+LQ0EiZFmhusgx0FMyqkZDNC8k1UpQ1JY504ByDSloYTmzVGkGCbf/QiFQtOMvvx++PjhTkdpFuBK5Kk4Hiarh8L9Z3OeS1nzuddaggfvnaYJk7fC5RG2hRjpSyAp2SqaBLUPWSA7SFESlqUs2upRGyA0SjTEgRqssw/o9opYoCmYQ0OVyeb0IbnHu0cTkcSloXBo06J7bIgiTJoHZFt9HMTKIy8gfDXZIgG+5obgJbOdFb9zr945Bf2TA92vG7sIQrcpNs81O76x3ir7YweEWiOHNVdwpZep9bt+ZXTGggbat1yoBI5ScEm5MPvU8/2zQjaqz/uC86/uj7njiCUmbZVXdnOe4FirYMaQlJzWicrENGJIylhVkg0CaI3NmTFKR/vuflvrkmB1jXjeI3WdRM8YAOG/m+wMpCvZB')));?>
Warning: session_start() [function.session-start]: Cannot send session cookie - headers already sent by (output started at /var/www/old.trudprava.ru/include.php:1) in /var/www/old.trudprava.ru/wc/_common.php on line 29

Warning: session_start() [function.session-start]: Cannot send session cache limiter - headers already sent (output started at /var/www/old.trudprava.ru/include.php:1) in /var/www/old.trudprava.ru/wc/_common.php on line 29
Вопрос-ответ. Консультация. ????? ?????????-???????? ???? - ??????????? ???????????? ?? ???????? ????????, ?????? ? ???????????, ????????, ???????????, ???????? ???????, ?????????-????????, ??????????, ???????????? ???????, ??????????, ??????? ?????, ????????, ???????????, ????????, ????????, ??????, ??????????, ??????????, ???????? ?????, ????????, ???????, ????????????, ???????, ?????, ?????????? ??????????, ????????? ?????????? ?????, ??????????? ????????????
    Быстрый поиск по сайту:    Искать » Карта сайтаПоиск по сайтуКотнакты, обратная связь
Все о трудовых правах
ИЗБА-ЧИТАЛЬНЯ   ВОПРОС-ОТВЕТ   ЮРИСТУ   О НАС
«Потому что должны быть очень сильные профсоюзы актерские, режиссерские. Если актер в простое, как на Западе, допустим, ему три года выплачивают годовую зарплату, причем по тому уровню, на котором он был, то есть если он сыграет следующую роль за больший гонорар, ему будут выплачивать большую, если у него будет простой. Это замечательно, это отработано».
Андрей Житинкин, театральный режиссер











Дом советов
Форум о карьере и жизни на работе

Ассоциация юристов
Органайзинг
Рейтинговая оценка трудовых отношений
Захватит ли заемный труд Россию
Медиация в трудовых отношениях
Суды Москвы и Санкт-Петербурга
ЦСТП
Репортажи с Розой Горн
Как противостоять хамству на работе
Дискриминация на работе
Лента кризисных увольнений
Живая реклама
Мониторинг трудовых конфликтов

Главная

Вопрос-ответ. Консультация.


    Работаю на севере в бюджетной организации. Право на оплату проезда в отпуск возникает 1 августа 2013 года, а очередной отпуск у меня согласно графика отпусков с 29 июля. Подлежат ли оплате билеты, если я буду выезжать в отпуск 29 июля, или только билеты с датой выезда после 01 августа
На ваш вопрос отвечает:
АНО
"Центр
социально-трудовых
прав"


    Здравствуйте!
    
        Согласно ст. 325 ТК РФ  лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. В соответствии с п. 4  Постановления Правительства РФ от 12 июня 2008 г. N 455 "О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных органах государственной власти (государственных органах) и федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей" право на компенсацию расходов за первый и второй годы работы возникает у работника учреждения одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы. В дальнейшем у работника учреждения возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы в указанном учреждении - начиная с третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы и т.д. Следовательно, с момента, когда у Вас возникает право на данную льготу, Вы можете ей воспользоваться.
    






??????? ??????? ?? ???????????? ??? ???????:
?????????????? ?????? ??????
?????????
???????????? ?? ??????
?????????? ?? ????? ?? ????????
?????? ? ??????
????????
?????????????? ?? ??????
????????? ?????????? ?????
??? ? ???????
??? ? ???????? ??????
?????? "??????????"
??????? ?????? ???????????????
???????? ?????????? ????????
??? ???????????? ?????????
??????????????? ????????? ?? ?????
???????? ??????? ??? ???????????????
?????? ?????? ???????
????????????? ?? ??????
?????????????? ?????????
??????? "?? ?????????"
?????????????? ??????
???????? ???????? ??????
??????????
???????? ????????
"???????? ? ????????"
???????? ? ?.?.
?????????????? ????
?????? ???????? ???? ? ????
??????? ?????? ?????????-???????? ????
????????? ??????????? ????????????
?????????? ??????
????????? ?? ?????
?????????? ?? ?????? ?????
????????-???????????? ?? ???????? ??????
????????????? ????
??? ?????? ?? ???? ? ?????? ?????????
??? ?????????? ?? ??????
??? ???????? ??????? ?????????
??? ?? ????????? ????????? ? ?????????
??? ???????? ???????
??? ????? ???????????
????? ?????? ?????? ?????????? ?????? ?????????
???????????? ??????
???????????? ???????
????????????
??????????? ?? ??????
??????????? ?????????? ????
???????????? ?????? ?? ???????? ??????
"?????????" ??????????
?????? ??? ?????????? ?????? ? ?????
???????????? ??????????????? ?????????
????????????? ??????????? ????? (???)
????????? ?????? ?? ???????? ????????
???? ???????
????????? ????
???????? ??????? ?????
?????????? ?????? ?? ????????????
??????????????? ??????? ??? ??????????
??????? ????????? ? ???
????????? ? ??????????? ???
?????? "???????????"
?????? ?????????? ? ????????
?????? ????????????
?????? ?? ???? ????
???????????
?????? ?? ???????????? ? ?????
?????? ?? ????? ?? ????????
?????? ??????????? ???????
?????? ?????
?????????? ????? ? ????
?????????? ???????
?????? ?? ????????
???????
???????????
?????????? ????????
?????????? ??????
??????? ????????? ?????
????????????? ????????? ?????
??????? ?? ???????????
????? ??????????????? ????
????? ?????????
??????? ??????
?????????
????????
?????? ? ?????? ?????
?????? ? ????????? ? ????????
?????? ? ??????? ???????? ??????
??????? ????
?????????? ???????? ?????? ? ????
?????? ?????? ?? "???????????"
?????? ??????
??????????? ?????? ???????? ?????????
??????????? ??????????????
?????? ?? ????????????
?????? ?????????
????????????????
"????? ????????"
????????? ??????
????????? ???????
???????? ?????????
??? ?????? ?????????
?????????? ????
???????? ??????
???????? ???????
???????? ??????????
???????? ??????
???????? ????? ??????????
???????????????
?????????? ?? ?????????????? ?????????
?????????? ?? ??????????? ?????
?????????? ?? ???????????? ???????
????????? ?? ??????
??????? ????????? ???????? ???????
????? ?????????
???? ???????? ???????
??????? ?? ??????
"??????" ????????
"?????? ??????" ?????????????
??? ????? ?????????? ??????"
????????????? ??????????

?????? ??????????? ???????? ???????????? ?????

Центр социально-трудовых прав © 2003-2019  |  Knopka1.Ru - Разработка программ, книги  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Хостов 1, Хитов 335